Giá trị thp mang lại

5 giá trị mà môi trường làm việc tại THP
+ Thành tích – Đam mê
• Thành tích của tôi được đánh giá công bằng và rõ ràng, không thiên vị
• Môi trường này tạo cơ hội để tôi thực hiện những gì tôi đam mê
+ Phát triển – Ảnh hưởng
• Tôi được tạo điều kiện để tôi phát triển
• Tôi thấy công việc của tôi đóng góp tạo giá trị cho Công ty & đồng đội của tôi thành công
+ Tư duy cải tiến – Sáng tạo
• Tôi được tạo điều kiện sáng tạo trong việc thực hiện công việc
• Công ty triển khai các chương trình mới mang giá trị đến cho nhân viên & khách hàng
+ Văn hóa làm việc – Xây dựng mối quan hệ
• Văn hóa làm việc giữa đồng nghiệp & cấp trên hành xử với nhau & với tôi theo giá trị Cốt lõi Công ty
• Tại môi trường làm việc với đồng nghiệp: cởi mở, hợp tác, quan tâm lẫn nhau
+ Lãnh đạo – Tôn trọng
• Sếp lắng nghe, thấu hiểu, hỗ trợ & dẫn dắt sự phát triển của tôi & đồng đội
• Công ty muốn lắng nghe để tạo điều kiện cho tôi hoàn thành công việc tốt hơn

Mục đích công việc

‘- Lập hướng dẫn công việc sửa chữa, điều chỉnh máy móc thiết bị và thực hiện đào tạo cho nhân viên vận hành nhằm nâng cao kỹ năng sửa chữa bảo trì cho nhân viên vận hành
– Thực hiện bảo trì, bảo dưỡng, sửa chữa máy móc thiết bị điện/Cơ khí–> đảm bảo tinh sẵn sàng của máy móc thiết bị
– Khảo sát và đánh giá mức độ hư hỏng máy móc thiết bị –> lập Kh bảo trì/cải tiến
Phân tích hư hỏng máy móc thiết bị để đề xuất các giải pháp khắc phục, phòng ngừa nhằm giảm hư hỏng máy móc, thiết bị –> tăng năng suất và chất lượng của đường chuyền

Các điều kiện cần có

tốt nghiệp Cao đẳng chuyên ngành cơ khí chế tạo, cơ điện tử, luyện kim, cơ khí ô tô
Kinh nghiệm trên 2 năm bảo trì lắp đặt máy móc thiết bị, ưu tiên trong nhà máy sản xuất thực phẩm, đồ uống.