Giá trị thp mang lại

5 giá trị mà môi trường làm việc tại THP
+ Thành tích – Đam mê
• Thành tích của tôi được đánh giá công bằng và rõ ràng, không thiên vị
• Môi trường này tạo cơ hội để tôi thực hiện những gì tôi đam mê
+ Phát triển – Ảnh hưởng
• Tôi được tạo điều kiện để tôi phát triển
• Tôi thấy công việc của tôi đóng góp tạo giá trị cho Công ty & đồng đội của tôi thành công
+ Tư duy cải tiến – Sáng tạo
• Tôi được tạo điều kiện sáng tạo trong việc thực hiện công việc
• Công ty triển khai các chương trình mới mang giá trị đến cho nhân viên & khách hàng
+ Văn hóa làm việc – Xây dựng mối quan hệ
• Văn hóa làm việc giữa đồng nghiệp & cấp trên hành xử với nhau & với tôi theo giá trị Cốt lõi Công ty
• Tại môi trường làm việc với đồng nghiệp: cởi mở, hợp tác, quan tâm lẫn nhau
+ Lãnh đạo – Tôn trọng
• Sếp lắng nghe, thấu hiểu, hỗ trợ & dẫn dắt sự phát triển của tôi & đồng đội
• Công ty muốn lắng nghe để tạo điều kiện cho tôi hoàn thành công việc tốt hơn

Mục đích công việc

Thiết lập kế hoạch bảo trì, bảo dưỡng, sửa chữa máy móc thiết bị, phương tiện vận chuyển, để đảm bảo tính sẵn sàng đáp ứng kế hoạch sản xuất
Tổ chức khảo sát và đánh giá mức độ hư hỏng máy móc thiết bị theo yêu cầu và theo định kỳ để lập kế hoạch bảo trì/cải tiển và chuẩn bị nguồn lực cho việc bảo trì/ cải tiến máy móc thiết bị và phương tiện vận chuyển trong phạm vi NMHN
Lập yêu cầu mua hàng dịch vụ bảo trì
Thực hiện kiểm tra, kiểm soát độ sai lệch giữa mục tiêu được duyệt với kết quả thực hiện

Các điều kiện cần có