Giá trị thp mang lại

5 giá trị mà môi trường làm việc tại THP
+ Thành tích – Đam mê
• Thành tích của tôi được đánh giá công bằng và rõ ràng, không thiên vị
• Môi trường này tạo cơ hội để tôi thực hiện những gì tôi đam mê
+ Phát triển – Ảnh hưởng
• Tôi được tạo điều kiện để tôi phát triển
• Tôi thấy công việc của tôi đóng góp tạo giá trị cho Công ty & đồng đội của tôi thành công
+ Tư duy cải tiến – Sáng tạo
• Tôi được tạo điều kiện sáng tạo trong việc thực hiện công việc
• Công ty triển khai các chương trình mới mang giá trị đến cho nhân viên & khách hàng
+ Văn hóa làm việc – Xây dựng mối quan hệ
• Văn hóa làm việc giữa đồng nghiệp & cấp trên hành xử với nhau & với tôi theo giá trị Cốt lõi Công ty
• Tại môi trường làm việc với đồng nghiệp: cởi mở, hợp tác, quan tâm lẫn nhau
+ Lãnh đạo – Tôn trọng
• Sếp lắng nghe, thấu hiểu, hỗ trợ & dẫn dắt sự phát triển của tôi & đồng đội
• Công ty muốn lắng nghe để tạo điều kiện cho tôi hoàn thành công việc tốt hơn

Mục đích công việc

• Thiết lập KH bảo trì, bảo dưỡng, sửa chữa MMTB, phương tiện vận chuyển, để đảm bảo tính sẵn sàng đáp ứng KHSX và hoạt động của NM được duyệt
• Lập yêu cầu mua hàng dịch vụ bảo trì, tạo MO  reser vật tư  MRO cho NM Hà nam để phòng Asset tổng hợp run MRP hàng tuần, tháng
• đề xuất điều chỉnh các danh mục tồn kho an toàn cho vật tư phụ tùng phục vụ công tác bảo trì  bảo dưỡng thiết bị cho NM
• Khảo sát và đánh giá mức độ hư hỏng MMTB theo yêu cầu và theo định kỳ để lập KHBT/ cải tiến và chuẩn bị nguồn lực cho việc bảo trì/cải tiến MMTB và phương tiện vận chuyển trong phạm vi NM

Các điều kiện cần có

Tốt nghiệp cao đẳng/ đại học chuyên ngành  kỹ thuật (cơ khí hoặc điện, điện tự động hóa)

thành thạo vi tính văn phòng

2 năm kinh nghiệm ở vị trí tương đương, sc máy móc