Quyền lợi

• Hưởng đầy đủ BHXH, BH sức khỏe
• Thưởng tháng 13, thưởng thành tích, dịp lễ, sinh nhật, phụ cấp, trợ cấp khác.
• Kế hoạch phát triển nghề nghiệp rõ ràng
• Cơ hội mở cho mọi người (thăng chức, thuyên chuyển tùy theo năng lực & nhu cầu)
• Được đào tạo và phát triển kiến thức, kỹ năng chuyên môn, lãnh đạo

Mô tả công việc

Thiết lập và kiểm soát thực hiện mục tiêu cho bộ phận kỹ thuật theo mục tiêu của nhà máy

Tổ chức xây dựng, triển khai, thực hiên chương trình kế hoạch bảo trì nhằm tối ưu hóa năng suất hoạt động của thiết bị

• Tổ chức thực hiện và duy trì kế hoạch bảo trì theo yêu cầu của từng loại máy
• Kiểm tra hoạt động bảo trì dưới khía cạnh an toàn thực phẩm
• Tổ chức khảo sát thiết bị trước khi tiến hành thực hiện các kế hoạch bảo trì, đại tu tuân thủ hướng dẫn khảo sat thiết bị, đảm bảo kế hoạch vật tư đưa ra sát với thực tế và hiệu quả
• Tổ chức thực hiện ra yêu cầu xuất vật tư, yêu cầu mua hang cho các bộ phận thực hiện sửa chữa, bảo dưỡng thiết bị nhằm đảm bảo thời gian chờ đợi vật tư thấp nhất
• Phối hợp với Bộ phận kho, mua hàng xây dựng leadtime, định mức tồn kho an toàn
• Phân tích các sự cố phức tạp của máy móc và đưa ra cách xử lý hiệu quả.
• Theo dõi thường xuyên để có đề xuất với giám đốc nhà máy kịp thời điều chỉnh các quy trình, định mức, thủ tục liên quan nhằm đáp ứng hiệu quả sản xuất cao nhất.

Tổ chức thực hiện chương trình bảo trì cho tất cả thiết bị trong phạm vi quản lý nhằm đảm bảo tính sẵn sàng của thiết bị

Tổ chức vận hành bảo quản, quản lý các thiết bị động lực để cung cấp năng lượng, chất lượng kịp thời, tiết kiệm cho các bộ phận sử dụng tại nhà máy Hậu Giang

Quản lý cấp dưới

Báo cáo

• Tổng hợp, phân tích, đánh giá, báo cáo mục tiêu của phòng và kế hoạch thực hiện công việc cho cấp trên trực tiếp
• Báo cáo kết quả thực hiện các công việc liên quan đén quá trình sản xuất, chi phí sản xuất theo định kỳ hoặc theo yêu cầu của cấp trên

Triển khai và tổ chức thực hiện việc tuân thủ, audit nhằm duy trì hệ thống ISO, HACCP, TPM, OHSAS, 5S, …

Thực hiện các công việc khác theo sự điều động của cấp trên để đáp ứng mục tiêu của khối.

Yêu cầu

Kiến thức và năng lực chuyên môn

• Tốt nghiệp đại học chuyên ngành cơ, điện, tự động hóa
• Am hiểu về thiết bị trong ngành nước giải khát; 5S, Kaizen, 6 Sigma, Lean, ATLĐ, ATVSTP

Kinh nghiệm

• Có ít nhất 3 năm kinh nghiệm ở vị trí tương đươnG

Kỹ năng

• Kỹ năng giải quyết vấn đề, lập kế hoạch và tổ chức, giao tiếp tốt
• Năng lực lãnh đạo